Als Team mit- und füreinander arbeiten

• Ich fühle mich irgendwie von meinen Team losgelöst. Wie können wir unser Zusammengehörigkeitsgefühl steigern?
  
• Weshalb gibt es unser Team? Was sind unsere Ziele? Wie tragen wir zum Erfolg des Unternehmens bei?
  
• Die meisten unserer Meetings oder Brainstorming Sessions enden in sich kreisenden Diskussionen ohne wirkliches Ergebnis. Wie können wir unsere Kommunikation und Zusammenarbeit verbessern, so dass wir endlich aufhören, unsere Zeit (und Geld) zu verschwenden?
• Unser Team wurde ganz frisch für ein spannendes Projekt zusammengestellt. Wir kennen uns noch nicht wirklich gut....wie können wir zu einem starken, wirksamen Team werden?
  
• Ich habe das Gefühl, dass wir hauptsächlich interne Prozessbefriedigung betreiben, aber nutzen uns diese Prozesse überhaupt noch? Wie können wir uns mehr Zeit und Raum für die Erschaffung von echtem Kund:innenwert nehmen?
  

Ich unterstütze euch dabei, das, was bereits da ist, zu reflektieren und zu hinterfragen. Was genau tut euch weh? Und wo? Und in welchen Situationen? Und was ist schon da, worauf ihr aufbauen könnt?

Wenn diese Fragen geklärt sind, erarbeiten wir gemeinsam, wie die nächsten konkreten Schritte hin zur gewünschten Veränderung aussehen können. Ich helfe euch, andere Perspektiven einzunehmen und neue Denkweisen und Fähigkeiten zu entwickeln.